各区市县、先导区人力资源和社会保障局，各有关单位： 为支持柔性引进高层次人才来连开展创新活动，根据《大连市支持柔性引进高层次人才实施细则》（大委办发〔2019〕19号印发）要求，现就开展2020年度资助申报工作有关事宜通知如下： 一、申报范围 2020年1月1日至12月31日，大连市行政区域内具有用人自主权和独立法人资格的用人单位、具有用人自主权的中央及外省市单位在连分支机构、大型跨国企业在连依法注册设立的分支机构，在不改变人才国籍、户籍、人事、档案、社会保险等关系的前提下，通过项目合作、技术指导、培训咨询等形式，以契约方式与高层次人才进行合作的，均可申报资助。 高层次人才是指符合我市高层次人才认定标准的尖端人才、领军人才、高端人才。 二、申报时间 用人单位申报时间：2021年3月24日—5月28日。 三、工作程序 （一）人才认定。2021年4月23日前，柔性引进高层次人才的用人单位，须持高层次人才认定相关佐证材料到所在区市县（开放先导区）人社部门申报人才认定。区市县（开放先导区）人社部门进行人才认定初审、汇总后，于2021年5月12日前统一报至市人才服务中心进行复核认定。 （二）组织申报。用人单位根据人才认定结果，按要求向所在区市县（开放先导区）人社部门报送柔性引才资助申报材料，区市县（开放先导区）人社部门对申报材料进行初审、汇总后，形成初审意见和资金预算报告，于2021年6月15日前报至市人社部门。 （三）审核公示。市人社部门审核申报材料，会同行业主管部门组织同行专家对柔性引进高层次人才的技术创新、项目合作等实际成效进行评估，符合条件的，通过市人力资源社会保障局网站面向社会公示7天。 （四）计划下达。根据公示情况，市人社部门下达资助计划，向市财政部门提出资助资金分配方案。 （五）资金拨付。市财政部门根据资金分配方案，对各区市县（开放先导区）给予全额补助。区市县（开放先导区）人社部门会同财政部门，按规定将资助金支付至用人单位的银行账户，由用人单位发放至高层次人才的个人银行账户。 四、申报材料 （一）《大连市柔性引进高层次人才资助申领表》（一式二份）； （二）大连市高层次人才认定证明材料； （三）用人单位与高层次人才签订的柔性引才证明材料、支付劳动报酬纳税等相关有效材料; （四）用人单位营业执照副本或事业单位法人证书副本、法定代表人身份、单位银行账户信息等材料（复印件）; （五）技术创新、项目合作等实际成效材料。 五、申报资助标准 对柔性引进的尖端人才、领军人才、高端人才，按照技术创新、项目合作等实际成效，以及用人单位每年实际支付其税前劳动报酬的一定比例给予资助，每人每年最高资助额度分别为200万元、100万元、50万元。 六、有关要求 （一）在审批相关项目申请时，各级人社部门应查询相关机构及其法定代表人，实际控制人以及具体申报人等是否为失信被执行人，作为其享受该政策的审慎性参考。 （二）对故意编造虚假信息、伪造申报材料、隐瞒违规行为骗取奖励资金的单位和个人，除责令立即纠正，停拨、追回相应资金外，将通报有关部门，纳入诚信黑名单，取消相应政策资格，按有关法律法规追究相应责任。 （三）各区市县（开放先导区）人社部门要高度重视，按照市人社部门的统一部署，组织开展本辖区柔性引才资助申报，按时完成上报初审意见等工作。 市就业服务中心联系人：景弘博，联系电话：84369106。 附件：1.大连市柔性引进高层次人才资助申领表 2.区市县（先导区）人力资源社会保障部门联络表 大连市人力资源和社会保障局 2021年3月23日 附件：关于开展2020年度大连市柔性引进高层次人才资助申报工作的通知附件.docx